經(jīng)驗(yàn)共鑒 提能賦 招采中心召開物資系統(tǒng)優(yōu)秀部長經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)
近日，招采中心組織召開物資系統(tǒng)優(yōu)秀部長經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，旨在深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“效率效益提升年”主題主線，全面總結(jié)推廣物資管理領(lǐng)域先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新創(chuàng)效成果，進(jìn)一步提升物資系統(tǒng)整體管理效能，強(qiáng)化各單位物資部長履職能力。本次分享會(huì)匯聚物資管理骨干力量，共話提質(zhì)增效良策，共促系統(tǒng)能力提升，共探創(chuàng)新創(chuàng)效路徑。
分享會(huì)上，路橋公司、冶金公司的物資、招采部長作為優(yōu)秀代表，結(jié)合自身崗位實(shí)踐，毫無保留地分享了各自在物資管理、招采管控中的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)、典型做法及創(chuàng)新創(chuàng)效成果，圍繞物資計(jì)劃管控、庫存優(yōu)化、采購效率提升、成本節(jié)約、合規(guī)管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，結(jié)合具體工作案例，深入拆解了在全鏈條物資保障、數(shù)智化賦能管理、閑置物資循環(huán)利用等方面的創(chuàng)新舉措與實(shí)踐成效，重點(diǎn)分享了在采購模式創(chuàng)新、成本管控創(chuàng)效、技術(shù)賦能提效等方面的探索，既有理論高度，又有實(shí)操指導(dǎo)意義，為參會(huì)人員提供了可借鑒、可復(fù)制、可推廣的寶貴經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新思路。
本次分享會(huì)緊扣物資系統(tǒng)管理工作方案“部長提能、骨干強(qiáng)基、青年成長”三大核心維度，兼顧經(jīng)驗(yàn)傳承與創(chuàng)新引領(lǐng)，既是一次先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的集中展示，又是一場靶向精準(zhǔn)的能力提升培訓(xùn)和創(chuàng)新思維碰撞。會(huì)議聚焦物資管理全流程痛點(diǎn)、難點(diǎn)，以“經(jīng)驗(yàn)分享、互學(xué)互鑒、共同提升、創(chuàng)新創(chuàng)效”為目標(biāo)，推動(dòng)物資系統(tǒng)全體人員專業(yè)素養(yǎng)、履職能力與創(chuàng)新意識(shí)持續(xù)升級(jí)。
本次經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)進(jìn)一步搭建了各單位物資管理交流溝通、創(chuàng)新互鑒的橋梁，實(shí)現(xiàn)了“先進(jìn)帶后進(jìn)、整體共提升、創(chuàng)新促發(fā)展”的良好效果。下一步，招采中心將常態(tài)化開展系列培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流、技能比拼等活動(dòng)，不斷挖掘推廣物資管理領(lǐng)域的先進(jìn)典型、創(chuàng)新做法和創(chuàng)效成果，推動(dòng)物資管理向精細(xì)化、規(guī)范化、數(shù)智化、創(chuàng)新化轉(zhuǎn)型，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)有力的物資保障。
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